工厂一天工作12小时，责任在用工单位。依据《劳动合同法》，用工单位需执行国家劳动标准，保障劳动者权益。长时间工作违反劳动法规，可能导致员工健康受损，企业面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂工时超长，责任在用工单位。处理方式：1. 立即调整工时至合法范围；2. 若需加班，确保支付加班费并遵守劳动法；3. 加强劳动法规培训，避免类似问题。具体操作需根据实际情况灵活调整，确保合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务派遣中，用工单位常见处理方式为规范工时、支付加班费。应根据实际情况选择，如确需加班，应依法支付加班费，并确保不违反劳动法规定的最大工时。
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