针对问题：外公去世有丧假吗，我想进一步了解：外公去世丧假是法定的吗

外公去世是否有丧假需视公司规定，非国家法定。
分析：从法律角度看，外公去世是否享有丧假并非由国家法律统一规定，而是由各单位或企业根据自身情况制定内部规章制度来决定。在部分单位或地区，可能存在对外公等直系亲属去世给予一定丧假的情况，但这并非普遍性规定。
提醒：若公司规章制度中未明确外公去世有丧假，而你又因此遭受了不公正待遇，问题可能较为严重，建议及时咨询专业律师或向劳动监察部门投诉。
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处理方式：
从法律角度，外公去世丧假的处理方式主要依赖于公司规章制度或劳动合同中的相关约定。一方面，你可以查阅公司的人事政策或员工手册，了解丧假的相关规定；另一方面，若劳动合同中有相关条款，也应作为依据。
选择建议：若公司规定不明确或存在争议，你可以先与人力资源部门沟通协商，寻求内部解决。若协商无果，再考虑通过法律途径维护自身权益。
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具体操作：
1. **查阅公司规定**：首先，详细查阅公司的人事政策、员工手册或内部规章制度，了解丧假的相关规定，特别是关于直系亲属的定义和丧假天数的规定。
2. **沟通协商**：若公司规定不明确或你认为自身权益受到侵害，应及时与人力资源部门沟通，说明情况并寻求解决方案。可以提出合理的丧假申请，并附上相关证明材料。
3. **法律途径**：若内部沟通无果，你可以考虑向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。在此过程中，准备好相关证据材料，如劳动合同、公司规章制度、请假申请记录等，以证明你的权益受到侵害。同时，咨询专业律师以获取更具体的法律建议和支持。